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  6月12日,中建四局五公司召開干部大會。中建四局黨委書記、董事長易文權,黨委副書記、總經理馬義俊,局干部人事部、人力資源部總經理包正江,局綜合辦公室(黨委辦公室)副主任安霞出席會議。五公司原領導班子成員、新領導班子成員、公司部門副職及以上人員、所屬分公司主要負責人、部分職工代表等共計50余人參會。大會由馬義俊主持。

  會上,受局黨委委托,包正江宣讀了中建四局黨委、中建四局關于五公司領導班子調整的決定:晏平宇同志任五公司執行總經理;王梅同志任五公司黨委副書記、工會主席;陳小紅同志任五公司紀委書記;龔衛彪同志任五公司副總經理;琚新里同志任五公司副總經理;陳鵬同志任五公司副總經理;姜煒同志任五公司副總經理;張季忙同志任五公司總會計師;白杰同志任五公司總工程師;史穩濤同志任五公司總經濟師。

  新任領導班子成員結合自身分管業務,分別進行了表態發言。五公司黨委書記、董事長石連君表示堅決服從局黨委的決定,對連任班子表示祝賀,對新進班子表示歡迎。指出自己將以“班長”身份,團結好新班子,用人所長,形成合力,在局堅強領導及局“2+5”戰略指引下,帶領新領導班子以新面貌、新姿態、新作風來打造全新的五公司,通過實實在在做人、實實在在做事、實實在在做業績打造表里如一的五公司。

  易董發表講話,對五公司新班子表示祝賀,對參加此次競聘的人員、歷屆班子成員表示感謝。他指出:新班子、新征程、新面孔、新使命,希望五公司在班子的帶領下,做表里如一的團隊,用業績來接受員工的裁判和回報工程局的信任。隨后,針對五公司未來發展,要求五公司堅定對標土木公司,明確三個定位:即捍衛在工程局第一方陣、成為工程局主力骨干公司之一的定位不動搖;做扎根廣東、總部在深圳地區的優秀總承包;堅定走質量效益型發展道路,用結構體現質量。

  針對工作開展,易董提出三點要求:一是黨委總責,營造好團結向上的氛圍;二是長期堅持公開的選人、用人方式,創造正氣與向上力量;三是黨委抓好當下三個重點工作。講話最后,易董提出了三點希望:一是希望五公司研究好自身,借鑒好土木公司,努力追趕超越土木公司;二是希望五公司通過研讀“2+5”戰略規劃,謀劃好自身的“2+5”,找好、做好自己的主戰場,在工程局第一方陣中不斷提高排次,改變五公司暫時落后的局面;三是希望五公司在工程局的堅定支持下,通過此次的班子的充實與加強,更上一層樓。

  在總結講話中,馬義俊要求五公司班子深入領會易董講話精神,認真貫徹,抓好落實,并提出三點希望:一是希望新班子成員,在石連君董事長的帶領下,盡快統一思想、團結一心、形成合力與領導力,帶好頭;二是圍繞易董提出的“變革圖強、轉型升級”,調整好步伐,一手抓發展,一手抓歷史遺留問題,做好區域深耕,打好陣地戰,堅定做好自己的二次創業;三是希望五公司根據局“2+5”戰略規劃,以問題為導向,發揮好區域優勢,將各項舉措落到實處。馬局表示:相信五公司新的班子集體能以新的姿態、新的作風、新的形象開創新的發展,并祝愿五公司圍繞“變革圖強,轉型升級”成為工程局的主要支柱。


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